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达内IT培训机构,成就企业,成就人才

  90年代开始,培训在国内悄然兴起,从开始的大受追捧,到后来受到质疑,再到而今逐渐恢复理性,喧嚣过后也沉淀下不少优秀的企业和老师。达内经过多年的沉淀,在业界与学员之间已经积累了很好的口碑,作为国内优秀的培训机构,这些年来达内为企业培养出了数以万计的优秀的IT型人才。同时也帮助人才找到自己的职业方向,成就了数万年轻人的高薪梦。

  美国学习型组织研究大师雷格·瑞文斯指出,一个有机体要想生存下来,其学习的速度必须大于或等于其环境变化的速度。IT的发展,特别是计算机技术的发展,为信息处理和应用提供了更有效的手段。当今社会,信息技术的应用已编及人们的工作和生活。无论喜欢IT、以IT谋生,还是对IT的挑战心存不安,你都会感受到IT正在改变并将继续改变我们的社会和生活。

  互联网科技的进一步发展,对于IT人才的需求量,巨大,但现实却是,我国IT人才不足,无法满足市场巨大的需求量。在此情况下,企业开始将目标转向IT培训机构。达内科技不仅弥补人才不足,还帮助众多人才找到自己的职业归属。达内教育集团确定了”一站式职业人才培训提供商、一站式人才输送提供商、一站式软件开发提供商”的三大定位。把“缔造年轻人的中国梦”作为所有达内人奋斗的企业使命。

  达内的发展离不开与企业的密切合作,达内在全国建立5大软件人才,600人才顾问每天不断与全国上万家企业保持联系和沟通。通过15年达内不断地探索与尝试,达内与国内外知名企业建立人才推荐,人才定制培养、人才租赁与外包、代理校园招聘、IT猎头、企业内训等多样化的合作方式和一站式的服务体系。

  对于企业发展来说,人才至关重要,一支好的人才团队,可以决定的企业的命运走向。在竞争日趋激烈的市场环境当中,企业受到了多方面的压力。企业不仅要在国内竞争,还要走向国际市场,参与国际竞争,对企业竞争力提出了更高的要求。从短期来看,公司竞争依靠的是价格、产品等;而从长期来看,公司真正的竞争优势在于创新能力、灵活把握稍纵即逝的市场机会的核心能力,而这些能力是团队人员能力的体现。因此人才可以说是企业长期发展的灵魂所在。

  对于个人来说,IT行业与其他行业相比,薪酬是非常高的,这也是为什么有那么多人通过达内培训从传统行业跳槽到IT行业的主要原因。分析指出:IT行业之所以那么有魅力,其中的一个原因就是相对高的年薪诱惑。

  不论是年轻人还是中年人,掌握过硬的IT技术就等于掌握了人生的金钥匙。达内培训机构,凭借自己的实力,培训出一批批IT型人才,实现了数万人的高薪梦,因此达内科技既成就了企业也成就了人才。